Ein Motor für Wachstum: Die neue Airbus Group Leadership University

Airbus
Die Airbus Group Leadership University ist mehr als nur ein Ausbildungszentrum für Führungskräfte, sondern ein Motor für Wachstum: persönlich, professionell und branchenweit.

Ein kreativer Ort, an dem Mitarbeiter ermutigt werden, über den Horizont hinaus zu blicken und Ideen zu entwickeln, die Wandel vorantreiben. Mit vielen Standorten weltweit und der Möglichkeit eines Online-Zugangs lässt die Airbus Group Leadership University Führungs- und Nachwuchskräfte aus dem gesamten Unternehmen aufeinandertreffen, fördert moderne Formen der Führung und stärkt die emotionale Bindung zur Marke Airbus Group.

Die Leadership University sollte einen neuen und effektiven Führungsstil im Unternehmen etablieren. Um ihre Relevanz für interne wie externe Zielgruppen zu untersuchen, wurden Workshops und Interviews mit Stakeholdern durchgeführt sowie ausführliche Analysen betrieben, die wertvolle Erkenntnisse über den Sinn und Zweck der Airbus Leadership University lieferten.

Wenn alle Möglichkeiten über das Altbekannte und Bestehende hinaus erkundet werden, kann die Zukunft verbessert werden. Ziel der Leadership University ist es daher, fortschrittlich eingestellte Menschen zusammenzubringen und ihren innovativen Geist auf jede Lösung, jeden Service und jede Abteilung zu übertragen – und so das gesamte Unternehmen und die Branche zu verändern.

Die neue Positionierung sollte die Leadership University, auch jenseits ihrer Kernfunktion als Lernplattform, entsprechend ausrichten – nämlich als Motor, der die gesamte Organisation vorantreibt. Die wichtigsten Zielsetzungen dabei waren die Entwicklung innovativer Ideen, gegenseitiges Lernen der Führungskräfte voneinander und vor allem die Bildung einer Gemeinschaft mit gemeinsamer Verbindung zur Marke. Das Fördern von stetigem Lernen, von Innovation und von Kreativität sollten die Voraussetzungen für kontinuierliches Wachstum der Marke schaffen.

Resultat war ein neues Markenversprechen und eine neue Markenstrategie, die ihren Ausdruck in einem provokativen Markenerlebnis findet, das mit den herkömmlichen visuellen Konventionen der Airbus Group bricht. Mit diesem Projekt veränderten wir nicht nur das Ansehen der Leadership University innerhalb des Unternehmens, sondern schufen zusätzlich eine dynamische Plattform, um auch zukünftige Vorhaben der Airbus Group zu unterstützen. Die Airbus Group Leadership University wurde zu einem Ort, an dem der Status quo verändert werden kann, weil Menschen darin bestärkt werden, ihn zu verändern.

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